Córdoba (29/11/18). La Federación Comercial de Córdoba (Fedecom) y la Cámara de Comercio de Córdoba (CCC) gestionarán ante cada delegación regional de la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Afines (FAECYS) de la provincia, la apertura del diálogo para acordar el pago desdoblado del bono.
Si bien las entidades empresarias valoran la implementación de este bono que busca recomponer la pérdida del poder adquisitivo de los trabajadores, que ven cómo sus salarios se deterioran al ritmo en que crece la inflación, Fedecom y la CCC entendieron que es «prioritario» llegar a un acuerdo que permita saldar el pago del bono en cinco cuotas mensuales.
El planteo es el siguiente: la primera en diciembre, y luego en enero, febrero, marzo y abril de 2019, de manera tal que «las pymes puedan afrontarlo, priorizando la protección de las fuentes de trabajo de sus empleados», se advirtió.
Según argumentaron, las gestiones obedecen «a la preocupación que han manifestado las pymes asociadas debido a la dificultad que atraviesan y que les impide hacer frente al pago del bono, junto al del aguinaldo, más el porcentual de incremento salarial que se acordó como complemento del ya pactado».
También recordaron que el 27 de noviembre, representantes de la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME), y de la Cámara Argentina de Comercio (CAC), firmaron la reapertura de la paritaria de comercio con un incremento complementario para 2018 del 20%.
Desde Fedecom y la CCC indicaron que el ajuste salarial toma como base las escalas salariales de marzo de 2018, y será escalonado con un aumento del 7% a partir de enero, 7% en febrero y 6% en marzo, no acumulativos, alcanzando un 20% adicional por cláusula gatillo que, sumado al 25% convenido de forma previa, establece un aumento salarial total del 45% para todos los empleados del sector mercantil en 2018.
