País (16/11/20). El Gobierno publicó el decreto que prohíbe hasta enero de 2021 los «despidos sin justa causa y por las causales de falta o disminución de trabajo y fuerza mayor», al igual que «efectuar suspensiones por las causales de fuerza mayor o falta o disminución de trabajo».
El Ejecutivo nacional oficializó este lunes la prórroga por 60 días de la prohibición de efectuar despidos sin justa causa y suspensiones, medida que rige desde marzo, a causa de la pandemia por coronavirus.
La decisión quedó oficializada este lunes a partir de la publicación del decreto 891/2020 en el Boletín Oficial con las firmas del presidente Alberto Fernández y todos los ministros del gabinete nacional.
En los considerandos, se señala que la «crisis económica en que se encontraba el país a fines de 2019 se vio agravada por el brote del virus SARS-CoV-2, que diera lugar a la declaración de pandemia por COVID-19 por parte de la Organización Mundial de la Salud (OMS)».
El decreto prorroga la «prohibición de efectuar despidos sin justa causa y por las causales de falta o disminución de trabajo y fuerza mayor», al igual que «efectuar suspensiones por las causales de fuerza mayor o falta o disminución de trabajo», en ambos casos por 60 días.
«Esta crisis excepcional exige prorrogar la oportuna adopción de medidas asegurando a los trabajadores y a las trabajadoras que esta emergencia no les hará perder sus puestos de trabajo», argumenta la medida adoptada por el presidente Fernández, que rige desde el 31 de marzo y se fue prorrogando.
Fuentes oficiales de la cartera laboral indicaron que la medida publicada este lunes en el Boletín Oficial, y que se extiende hasta enero de 2021, no incluye a empleados del sector público nacional.
Por último, se aclaró que aquellos despidos o suspensiones que se dispongan en violación a lo dispuesto por el mencionado decreto, no producirán efecto y se mantendrán vigentes las relaciones laborales existentes y sus condiciones actuales.
